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Prefeitura de Cândido Mota abre processo seletivo para professores

Os salários variam de R$ 2.610,00 a R$ 4.153,28 ao mês ou de R$ 23,36 por hora aula e a carga horária de 16 a 40 horas semanais.

A Prefeitura de Cândido Mota está com inscrições abertas para processo seletivo que tem por objetivo a formação de cadastro reserva de profissionais que tenham níveis magistério ou superior em licenciatura plena.
As oportunidades são para os cargos de Professor de Desenvolvimento Infantil (PDI) – Educação Infantil (Creche); Professor de Educação Básica I – Educação Infantil (Pré Escola); Professor de Educação Básica I – Ensino Fundamental Regular do 1º ao 5º Ano; Professor de Educação Básica I – Ensino Fundamental I (1ª a 4ª Série – Educação de Jovens e Adultos); Professor de Educação Básica II – Arte; Professor de Educação Básica II – Biologia; Professor de Educação Básica II – Ciências; Professor de Educação Básica II – Educação Física; Professor de Educação Básica II – Filosofia; Professor de Educação Básica II – Geografia; Professor de Educação Básica II – Física; Professor de Educação Básica II – História; Professor de Educação Básica II – Informática; Professor de Educação Básica II – Inglês; Professor de Educação Básica II – Língua Portuguesa; Professor de Educação Básica II – Matemática; Professor de Educação Básica II – Química; Professor de Educação Básica II – Sociologia; Professor de Educação Básica II – Educação Especial (Sala de Recursos Multifuncionais).
Os salários variam de R$ 2.610,00 a R$ 4.153,28 ao mês ou de R$ 23,36 por hora aula e a carga horária de 16 a 40 horas semanais.
Para concorrer a uma das oportunidades, os candidatos devem comprovar a escolaridade exigida, bem como ter registro no respectivo conselho de classe, idade mínima de 18 anos, dentre outros requisitos que constam no edital.
As inscrições para qualquer cargo custam R$ 50 e podem ser feitas até às 23h59 do dia 30 de novembro, exclusivamente no site https://csc.selecao.net.br/.
A prova objetiva está prevista para ser realizada nos dias 16 e 17 de dezembro.
O prazo de validade do processo seletivo será de 12 meses, contado da homologação do resultado final, com possibilidade de prorrogação por igual período.

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